プリセットサーベイの「エンゲージメントサーベイ」を複数回実施したものを組み合わせ、推移分析として作成する方法を説明します。

定期的にエンゲージメント調査を行なった上で分析を行うと、その期間でどう変化したのか、また、それまでの傾向や動向を把握することができます。

エンゲージメントサーベイ推移分析の作成方法

1. [分析] 画面で [+ 新規作成] をクリック

[従業員サーベイメニュー] から [分析] をクリックして、分析一覧画面を表示します。

画面右上の [＋新規作成] をクリックすると、 [分析の新規作成] 画面が表示されます。

2. エンゲージメントサーベイを選択

分析したい実施済みのエンゲージメントサーベイをすべて選択します。

選択後、 [次へ] をクリックしてください。

3. 質問番号と分析対象の質問を選択

[質問番号] は [含めない] を選択し、分析対象の質問は全てチェックを入れたままにします。

選択後、[次へ] をクリックしてください。

4. 分析対象の従業員の条件を設定

[部署の絞り込み] ならびに [雇用形態の絞り込み] の項目で、 [しない] を選択します。

選択後、 [次へ] をクリックしてください。

5. 分析データのフォーマットと項目を選択

分析データのフォーマット、分析対象の従業員項目、行の分割指定など、各設定項目を下記のとおりに選択します。

• [分析データフォーマット] ：[質問への回答ごとに行を分割] を選択します。

• [分析対象の従業員項目] ：[部署] [雇用形態] [性別] [年齢] [勤続月数] [所属事業所] [役職] にチェックを入れます。（カスタム項目は任意のものを選択します。）

• [部署階層で列を分割し、複数部署に紐付いている場合、部署ごとに行を分割する] にチェックを入れ、[タグが複数の場合、タグごとに行を分割する] のチェックは外します。

選択後、[次へ] をクリックしてください。

6. クロス集計する際の集計単位を決定

[年齢] の [変換する] にチェックを入れ、[60以上をまとめる]、[20以下をまとめる]、[10単位でまとめる] と設定します。

設定したら、[次へ] をクリックしてください。

7. 分析のタイトルと説明を入力

タイトルを入力したら、[作成]をクリックして完了です。