従業員情報の [業務情報] > [雇用形態] でプルダウンメニューの選択肢に表示する雇用形態をマスターデータとして登録、管理できます。

[雇用形態] の設定

画面右上のアカウント名 > [共通設定] > [雇用形態] をクリック

画面右上の[アカウント名▼] をクリックして開くメニューから [共通設定] を選び、画面左のリストにある [雇用形態] をクリックすると、[雇用形態] マスター管理画面（＝ [登録済み雇用形態一覧] ）へ移動します。

あらかじめ登録済みの雇用形態

システム標準としてあらかじめ登録済みの雇用形態があります。こちらの雇用形態は、削除ならびに名前変更できません。

[雇用形態] を登録する

1. [雇用形態を追加する] をクリック

[雇用形態] マスター管理画面（＝ [登録済み雇用形態一覧] ）で、 [雇用形態を追加する] をクリックすると、[雇用形態の登録] 画面に移動します。

2. 雇用形態を入力し、 [登録する] をクリック

雇用形態を入力し、 [登録する] をクリックします。

任意で、入社手続き依頼時にデフォルトで利用する招待フォームも設定できます。

追加登録した雇用形態は、編集・更新できます。

3. 一覧に追加されたことを確認する

[雇用形態] マスター管理画面に移動するので、追加されたことを確認します。

[雇用形態] を削除する

1. 削除したい雇用形態をクリック

[雇用形態] マスター管理画面にて、削除したい雇用形態をクリックすると、[雇用形態の編集] 画面に移動します。

2. 右上の [...] メニュー > [削除する] をクリック

右上の […]メニュー > [削除する] をクリックすると、「本当に削除してよろしいですか？」という確認画面が表示されるので、 [OK] をクリックします。

3. 削除を確認する

[雇用形態] マスター管理画面が表示されるので、削除されたことを確認します。